GROUPE PERNOD RICARD

Die Groupe Pernod Ricard mit Sitz in Paris ist der zweitgrößte Spirituosen- und Weinkonzern weltweit mit führender Marktposition in allen Kontinenten. Die Fusion der französischen Unternehmen Pernod und Ricard legte 1975 den Grundstein für eine erfolgreiche Zukunft. Sowohl durch internes als auch durch externes Wachstum hat der Konzern eines der vielfältigsten Portfolios in der Branche aufbauen können. Der weitreichende und andauernde Erfolg ist nicht zuletzt auf die Unternehmensstrategie zurückzuführen:

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Ziele

  • Die Konzentration der Investitionen auf die 14 Kernmarken mit weltweitem Ruhm
  • Die Premiumisierung des Markenportfolios
  • Die Verstärkung der Positionen auf tragenden „Emerging Markets”
  • Die Weiterführung des externen Wachstums
Europa

No. 1 in Frankreich
No. 1 in Deutschland
No. 1 in Spanien
No. 1 in Tschechien
No. 1 in Skandinavien
No. 2 in Polen
No. 2 in Irland
No. 2 in Griechenland
No. 3 in Österreich
No. 3 in Großbritannien
No. 3 in Italien

Asien

No. 1 in Indien
No. 1 in China
No. 1 in Südkorea
No. 1 in Japan
No. 2 in Thailand

Amerika

No. 1 in Mexico
No. 1 in Argentinien
No. 2 in Venezuela
No. 2 in Chile#
No. 2 in Brasilien
No. 2 in Kanada
No. 4 in USA

Afrika

No. 1 in Südafrika

WERTE

Pernod Ricard ist mit seinen Tochtergesellschaften überall auf der Welt vertreten. Das bedeutet, dass jede dieser Tochtergesellschaften geprägt ist durch unterschiedliche Menschen, Religionen und Kulturen. Doch es gibt Werte, die durchweg zu finden sind, das Unternehmen prägen und entscheidend zu seinem Erfolg beitragen:

  • Conviviality


    Vertrauen, Geradlinigkeit und das Miteinander sind Werte, die einen sehr großen Stellenwert haben. Sie stehen nicht nur für den Umgang der Kollegen untereinander sondern auch für die Beziehungen mit Kunden und der Öffentlichkeit.
  • Entrepreneurship


    Durch die dezentralisierte Organisation, welche eine der größten Stärken des Unternehmens ist, hebt sich Pernod Ricard stark von seinen Mitbewerbern ab. Den Tochtergesellschaften wird eine hohe Verantwortung übertragen und es wird ihnen ein großer Handlungsspielraum geboten. Nationale Marktgegebenheiten und das Verbraucherverhalten können berücksichtigt und Entscheidungen schnell und flexibel getroffen werden.
  • Integrity


    Die Mitarbeiter von Pernod Ricard werden dahingehend bestärkt, bei allen Arbeitsschritten Ethik und Transparenz zu respektieren. Aktionäre, Kunden und Konsumenten können sich somit auf verlässliche Informationen und ausgezeichnete Ware verlassen.
  • Commitment


    Die Mitarbeiter von Pernod Ricard sind stolz auf ihre Marken und identifizieren sich mit diesen. Sie fühlen sich dazu verpflichtet, ihren Kunden nur exzellente Ware anzubieten und stets die Qualität der Produkte zu wahren.